了。
然而,一家公司的发展总是存在瓶颈的，多数时候应该在发展最顺畅的时候开始筹备。
这样才能维持增长性发展，才能最大可能避免全员收入降低、凝聚力下降最终走向破产。
整体而言,温良对博浪的规划其实私心大于公心。
再说,温良享受了时代造就的财富,理所当然就应该回报社会，否则跟自己前世今生厌恶的资本家又有什么两样？
而且,温良不像大多数人那样只是因为自己没有成为资本家所以讨厌……
当然啦，博浪的公司战略部门需要几个泛泛而谈的人,因为未必不切实际。
此外,这一轮集中面试中,温良几乎问过每个员工工作感受。
无论是扭扭捏捏还是直言不讳的，温良都进行了必要记录。
…………
27号，周五,暴雨又阵雨之后,羊城又迎来了多云天气。
气温下降了几度，少了那么一分热浪。
温良完成了集中面试,公司内部所有想要调岗到公司战略和企业发展部门的员工他都面了一遍。
两部门总计招入了12个人,其中9个是实习岗。
实习岗的意思是保留原部门职位,工资照旧发放，一段时间后,若是无法胜任转回原岗,若是能胜任，人力资源重新洽谈薪水。
目送最后一个来面试的员工走出办公室,温良也是松了口气。
端上茶杯,神态也随之悠然起来。
然而‘好景不长’，唐普这个‘不速之客’的到来,打断了温总的享受。
在办公桌前坐下，唐普乐呵呵的说：“这两天来面试的有一些水准不错的游戏开发，这次推出国风工作室顺便招新效果是真不错。”
“现在基本敲定的游戏开发程序员就有40个了。”
“至少游戏这方面的开发资源会越来越轻松。”
听唐普喜滋滋的一气儿说完这个，温良露出满意的笑容：“那还可以，以后要能一直这么平稳的扩张就很好了。”
闻言，唐普忽然有点感慨：“之前还觉得在IFC租5层有点夸张，现在算上那部分还没入职的应届毕业生，公司规模离3000人已经不远了。”
“很快办公区就会不够用，总部大楼的规划现在来看都有点晚了啊。”
温良听得一笑：“兵马未动粮草先行自古以来都有道理，能做到现在这个地步已经不错了。”
唐普深以为然：“那确实。”
转而说起了正事：“这两天白鹅的任总时不时来个电话，我们这边诚意满满，他们也不好干看着，说是今天准备了些大动作。”
又说：“不过跟白鹅比，我们还是底子太薄了。”
温良语气和缓的说：“我们也有我们的优势，我们一直是开发主导型发展模式，在产品力的控制上很强，而且没谁能面面俱到。”
“那倒是。”唐普笑了下，“这几天网上冲浪太多，有
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